На Новочеркасском электровозостроительном заводе (НЭВЗ, входит в состав ЗАО "Трансмашхолдинг") прошел XII Конкурс профессионального мастерства "Лучший в профессии" среди молодых работников и специалистов предприятий Трансмашхолдинга.  45 конкурсантов, представляющих 11 заводов, состязались в пяти номинациях.

Основная цель соревнований - совершенствование профессиональных знаний, обмен опытом применения передовых приемов в работе, повышение квалификации работников. Профессиональный конкурс такого уровня в Новочеркасске прошел уже во второй раз подряд. Как и в прошлом году, он оказался для НЭВЗа результативным – представители завода завоевали четыре первых места.
 
"Компания стремительно развивается, продолжается инвестирование. И поэтому будущее холдинга в руках молодежи. Он пожелал участникам честной борьбы и достойной победы  и выразил уверенность, что молодые рабочие и специалисты  сумеют показать свои лучшие личностные и профессиональные качества", - подчеркнул, открывая конкурс, генеральный директор Трансмашхолдинга Кирилл Липа.

Конкурс состоял из двух частей – теоретической (вопросы по специальности) и практической, которая позволила членам комиссии оценить профессиональные навыки конкурсантов. При этом кроме качества выполнения заданий учитывалось и время работы, а также соблюдение правил охраны труда.

Лучшим технологом по результатам соревнований стал нэвзовец Сергей Юрасов, набравший максимальное количество баллов и в теории, и в практике. Очень напряженными были соревнования токарей и фрезеровщиков. Победителями  стали фрезеровщик   Николай Копцев  (Метровагонмаш, Мытищи) и токарь  Александр Ноздрин-Плотницкий (НЭВЗ). Самым зрелищным стал конкурс машинистов электромостового крана, включавший в себя преодоление "полосы препятствий", установку груза в заранее обозначенное место и другие операции, четкое выполнение которых сопровождалось аплодисментами зрителей. Лучший результат показала Оксана Харсеева (НЭВЗ).  В соревнованиях молодых сварщиков первое место завоевал нэвзовец Михаил Крутов. Дипломом и призом НЭВЗа была отмечена самая молодая участница - работница Коломенского завода Надежда Попкова.

"Проигравших нет!", - подчеркнул, подводя итоги соревнований, генеральный директор НЭВЗа Алексей Сапунков. - "Участники смогли не только  продемонстрировать свой опыт, навыки, но и перенять лучшее у коллег, совершенствовать свое мастерство. Главный итог конкурса – повышение престижа рабочих профессий, укрепление в общественном сознании людей положительного образа человека труда".

Закрывая конкурс, председатель оргкомитета Андрей Степанов поблагодарил организаторов за отличную организацию соревнований, интересную культурную программу, а участников – за верность профессии.