Топ-менеджеры ОАО "ЭМАльянс" получат 6% акций холдинга

На заседании Совета директоров ОАО "ЭМАльянс" 19 января была принята опционная программа для топ-менеджеров компании.
Для реализации программы 6% акций ОАО "ЭМАльянс" будут выкуплены у акционера и переданы в дочернее общество как вклад в уставный капитал. Дочернее общество создается специально для держания этих акций в качестве казначейских.

Опционная программа направлена на повышение мотивации топ-менеджеров, а также на привлечение в "ЭМАльянс" ведущих специалистов. Предполагается, что в программе примут участие до 15 топ-менеджеров.

Опционная программа начнет действовать с 1 января 2007 года.

Справка
 
Компания "ЭМАльянс" - один из крупнейших производителей оборудования для предприятий топливно-энергетического комплекса, атомной и тепловой энергетики, предприятий газовой, нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности. "ЭМАльянс" занимает лидирующие позиции на рынке энергетического машиностроения России и стран СНГ. 

Холдинг "ЭМАльянс" объединил ОАО "Таганрогский котлостроительный завод "Красный котельщик", ОАО "Машиностроительный завод "ЗиО-Подольск", ОАО "Инжиниринговая компания "ЗИОМАР".

Продукцией заводов, входящих в "ЭМАльянс", оснащены более 80% энергетических мощностей РФ и стран СНГ.

Источник информации
Портал машиностроения
Опубликовано 20.12.2006