На Новочеркасском электровозостроительном заводе (НЭВЗ, входит в состав ЗАО "Трансмашхолдинг") прошла XIII молодежная научно-практическая конференция. Особенностью этого мероприятия, раскрывающего потенциал молодых кадров завода, является то, что практически все проекты успешно реализуются на предприятии и доказывают свою экономическую и производственную эффективность.

"Проведение таких конференций - одна из лучших традиций предприятия. Она позволяет молодым сотрудникам проявить себя и дает возможность руководству завода увидеть направление стратегического развития НЭВЗа глазами молодых", - подчеркнул в приветственном слове Генеральный директор Игорь Щедров.

Лучших новаторов выбирали в номинациях "Лучший реализованный проект" и "Лучшая идея", учитывая актуальность вопроса, системность применения методик анализа и выявления проблем, степень внедрения мероприятий, результативность в измеримых единицах, оригинальность идей, вовлечение персонала, систематичность подачи информации и искусство презентации.

"Лучший реализованный проект" признаны работы двух команд - работников отдела главного металлурга и представителей сварочно-кузовного цеха, в номинации "Лучшая идея" первое место заняли новаторы из электровозоборочного цеха №1.

Подводя итоги конференции, члены жюри отметили высокий уровень подготовки всех участников и заверили - все проекты будут дополнительно проанализированы и, конечно, будет обратная связь, потому что все темы нужные и актуальные, необходимые сейчас для внедрения на заводе.

Молодые инициативные работники НЭВЗа твердо уверены - у них есть все возможности реализовать свои разработки, свои идеи, которые будут способствовать дельнейшему процветанию предприятия.