На станции Новый Порт прошла защита проектов улучшений сотрудников Октябрьской железной дороги в соответствии с основами и принципами бережливого производства.
Мероприятие проходило под председательством первого заместителя начальника Октябрьской железной дороги Андрея Кузменкова. Комиссия, в состав которой вошли начальники дирекций и предприятий полигона магистрали, заслушала защиту 4-х проектов улучшений работников полигона дороги. Среди защищавшихся были как молодые сотрудники железной дороги, например Кирилл Нагельс – бригадир пути Санкт-Петербург – Московской дистанции пути, представивший комиссии свой проект под названием "Улучшение процесса производства работ по одиночной смене металлических частей стрелочного перевода", так и опытные железнодорожники. Пример - начальник участка Петрозаводского регионального центра связи Александр Воробьев, который вышел на защиту с проектом "Организация поездной радиосвязи на участке Томицы – Суоярви с использованием в качестве волновода линии продольного электроснабжения".
Все доклады вызвали живой интерес у руководителей магистрали, которые отмечали как положительные стороны проектов, так и те моменты и нюансы, которые нуждаются в доработке. Следует заметить, что некоторые проекты были однозначно поддержаны, и их реализация была заложена в инвестиционную программу профильных дирекций на следующий год.
Кроме того, в рамках мероприятия на безе железнодорожной станции Новый Порт состоялся тренинг, направленный на повышение личностных и профессиональных компетенций работников Октябрьской железной дороги. Ведущим курса выступил давний партнер Октябрьской магистрали Майкл Вэйдер – один из ведущих мировых специалистов по внедрению технологий и принципов бережливого производства в крупнейших компаниях.
По результатам обучения 20 работников предприятий полигона Октябрьской железной дороги получили статус "Эксперт", позволяющий им проводить обучение методам бережливого производства персонала на линейных предприятиях. Среди наиболее активных новаторов – работники Октябрьской дирекции инфраструктуры, Октябрьской дирекции управления движением, а также Октябрьской дирекции тяги.
Напомним, что за первое полугодие 2012 года на Октябрьской магистрали обучение методам бережливого производства прошло 7925 сотрудников.
Мероприятие проходило под председательством первого заместителя начальника Октябрьской железной дороги Андрея Кузменкова. Комиссия, в состав которой вошли начальники дирекций и предприятий полигона магистрали, заслушала защиту 4-х проектов улучшений работников полигона дороги. Среди защищавшихся были как молодые сотрудники железной дороги, например Кирилл Нагельс – бригадир пути Санкт-Петербург – Московской дистанции пути, представивший комиссии свой проект под названием "Улучшение процесса производства работ по одиночной смене металлических частей стрелочного перевода", так и опытные железнодорожники. Пример - начальник участка Петрозаводского регионального центра связи Александр Воробьев, который вышел на защиту с проектом "Организация поездной радиосвязи на участке Томицы – Суоярви с использованием в качестве волновода линии продольного электроснабжения".
Все доклады вызвали живой интерес у руководителей магистрали, которые отмечали как положительные стороны проектов, так и те моменты и нюансы, которые нуждаются в доработке. Следует заметить, что некоторые проекты были однозначно поддержаны, и их реализация была заложена в инвестиционную программу профильных дирекций на следующий год.
Кроме того, в рамках мероприятия на безе железнодорожной станции Новый Порт состоялся тренинг, направленный на повышение личностных и профессиональных компетенций работников Октябрьской железной дороги. Ведущим курса выступил давний партнер Октябрьской магистрали Майкл Вэйдер – один из ведущих мировых специалистов по внедрению технологий и принципов бережливого производства в крупнейших компаниях.
По результатам обучения 20 работников предприятий полигона Октябрьской железной дороги получили статус "Эксперт", позволяющий им проводить обучение методам бережливого производства персонала на линейных предприятиях. Среди наиболее активных новаторов – работники Октябрьской дирекции инфраструктуры, Октябрьской дирекции управления движением, а также Октябрьской дирекции тяги.
Напомним, что за первое полугодие 2012 года на Октябрьской магистрали обучение методам бережливого производства прошло 7925 сотрудников.
Отрасли
Компании